2019年3月19日（rì），集（jí）團公司召開中層以上幹部會議。會（huì）議傳達學習了《惠新安田慶盈（yíng）同誌在全市解放思想優化環境（jìng）加快高質（zhì）量發展研討交流會議上的講話（huà）》精神。集團公司黨委書（shū）記、董事長兼總經理王曰普（pǔ）同誌主持會議並講話（huà），集團公司班子成（chéng）員和各部室、權（quán）屬公司（sī）負責人參加會議。
        會議指出，為貫徹落實省、市“工作落實年”部（bù）署要求，3月（yuè）8日至14日，市委、市政府組織有關市級領導、各縣市區（市屬開發區（qū））和市（shì）直有關（guān）部門（mén）的負責同誌，到嘉興、泉州、寧波、蘇州、南通五市進行了考察學習。考察學習歸來後，在邀請有關專業人（rén）員介紹如何搞好招（zhāo）商（shāng）引資（zī）、優化營商環境經驗做法和組織進行分組交流討論的基礎上，於3月15日召開了（le）全市解放思想加快（kuài）高質量發展研討交流會議。市委書記惠新（xīn）安同誌在（zài）講（jiǎng）話中圍繞“我們向南方五市學習什麽？我們的差距在哪裏？我們的優勢（shì）在哪裏？我們今後怎麽辦？”四個方麵，係統總結了南方五市改革創新（xīn）發（fā）展中成功經驗，深刻查擺了我們自身存（cún）在的問題和差距，明確了推（tuī）進工作（zuò）落實和推動實現高質量發展的方法和路徑，具有很強的針對性和可操作性，對我市（shì）未來高質量發展具（jù）有（yǒu）重大的指（zhǐ）導意義和現實意義。田慶盈市長（zhǎng）就貫徹落實會（huì）議精神作了講話。

        會議要求，集團公司各部室和權屬公司會後要立即（jí）把惠新安書記（jì）和田慶（qìng）盈市長的講話精神傳達到每位員工，把思想和行動迅（xùn）速統一到惠新安書記（jì）和田慶盈市長的講（jiǎng）話（huà）精神上來，進一步提高政治（zhì）站位，履職盡責，強（qiáng）化擔當，狠抓落實。一是在學懂弄通做實上下功夫。要（yào）通讀講話原文，領會講話（huà）精（jīng）髓（suǐ），結合各自工作實際，對照講話進行深入思考，把自己擺進去、把思想擺（bǎi）進去、把工作擺進去，查（chá）找自身存在的問題（tí）和不足，有針對性地解決工作（zuò）中存在的實際問題。二（èr）是在解放（fàng）思想上下功（gōng）夫。要（yào）敢（gǎn）想敢幹，敢為人先，秉承幹就幹最好、爭就爭一流（liú）的（de）精神，倡導“不爭第一、就是在混”的工作理念，培養（yǎng）集團（tuán）全（quán）體員工敢拚、敢闖、敢試的膽氣和硬氣，提高在市（shì）場經濟中搶抓機遇、善於應變的能力和魄力，積極（jí）探索，努力開拓，敢於突破，奮力開創（chuàng）改（gǎi）革發展新局麵。三是在轉變工（gōng）作作風上下功夫。推動實現集團高質量發展，要求我們必須（xū）不（bú）斷加強作風建設，創新工作方式方法（fǎ）。要真（zhēn）抓實幹，狠抓落實，進一步提升（shēng）發展標杆和工作標準。各部室和權（quán）屬（shǔ）公（gōng）司要以問（wèn）題為導向，分解細（xì）化工作目標任（rèn）務，盡快確定（dìng）趕超標杆和學習標杆，奮力比學趕超，進位爭先，為推動集團公司在更（gèng）高層次上實現改革創新和高質量發展（zhǎn）打下堅實基礎。