根據山東省審計廳建設內部審計（jì）人才庫要求，全省範圍內開（kāi）展內部審計人才（cái）入庫選拔工作，按照選拔標（biāo）準，經組織評審、擇優遴選、廳（tīng）黨組研（yán）究（jiū）審定等程序，近日，公布（bù）全省內部審計人（rén）才庫首批入庫人員名單，集團公司風控管理（lǐ）部陳偉同誌入選省內部審計人才庫，授予“山東省內部審計骨幹人（rén）才”。

此次選拔全省各（gè）級各單位推薦（jiàn）1549人申報，確定來自全省各地行業係統單位196人入選，濰坊市共有3人入選。除基本（běn）條件，選拔標準主要包括技術職稱（chēng）或職業資（zī）格、綜合實務經驗與能力、專業科研調研（yán）等方麵。

近年來，集團公司深入貫徹落（luò）實黨中央及省市關於國有（yǒu）企業內部審計（jì）決策部署（shǔ），加強審計理論和實務研究，加快內部（bù）審計轉型升級，加大內控、風險、合規、法務融（róng）合力度，銳意進取，務實創新，此次成功（gōng）入選人才庫是省審計廳對集團公司內部審（shěn）計工作的認可和鼓勵。

集團公司秉承“以高質量管理促進高質量發展”理念，夯實內部管理體係，做（zuò）優做強做大主（zhǔ）業，內部審計緊扣集團公司發展（zhǎn）主線，提升業務技能與綜合水（shuǐ）平，保障“十（shí）四五”戰（zhàn）略規劃落地，賦能千億（yì）級大型投融（róng）資平台目標實現，續寫集團公司（sī）高質量（liàng）發展瑰麗（lì）篇章。